Lieber empathischer Mensch mit Leitungskompetenz und ♥️
Du möchtest Teil unserer Führungsebene werden? Du verstehst Deinen Beruf als Berufung, suchst eine sinnstiftende Führungsaufgabe und bist begeistert von der Aufgabe, Kindern beim Weltentdecken zu helfen, die pädagogische Qualität weiter auszugestalten, die pädagogischen Fachkräfte mit Herz aber klar zu führen und das Profil unserer Kita weiterzuentwickeln – dann komm zur AWO Wismar.
Das erwartet dich:
Als Einrichtungsleitung übernimmst Du Verantwortung für Pädagogik, Team und Organisation:
Pädagogische Leitung
Teamführung
Organisation und Zusammenarbeit
Das bringst du mit:
Deine Benefits!
Schicke Deine Bewerbung:
über unser Online-Formular (unten auf dieser Seite), per Email im PDF-Format (max. 10 MB) an: personal@awo-wismar.de
oder schriftlich an:
AWO-Soziale Dienste gGmbH Wismar
Erich-Weinert-Promenade 2
23966 Wismar
Ansprechpartner im Unternehmen sind:
Monika Naß, Geschäftsführerin
Sandra Brinkmann, Bereichsleiterin Kita
Lieber sozial denkender, empathischer und kommunikativer Mensch ♥️
Zierow liegt dort, wo andere Urlaub machen, an der Ostsee, zwischen Strand, Dorfleben und Gemeinschaft. Wenn du Freude daran hast, junge Menschen auf ihrem Weg zu begleiten, ihre Ideen aufzugreifen und ihnen Freiräume zu geben, in denen sie wachsen können, dann bist du bei uns genau richtig.
Was Dich erwartet
Im Jugendclub Zierow gestaltest du gemeinsam mit den Jugendlichen einen lebendigen Treffpunkt. Du bist Ansprechpartner, Zuhörer, Begleiter und Ideengeber, manchmal alles zugleich.
Das bist Du
Das bieten wir Dir
AWO-Soziale Dienste gGmbH Wismar
Wir gestalten Soziales. Jeden Tag ein Stück besser.
Schicke Deine Bewerbung:
AWO-Soziale Dienste gGmbH Wismar
Sachbereich Personal
Erich-Weinert-Promenade 2
23966 Wismar
Ansprechpartner im Unternehmen sind:
Monika Naß, Geschäftsführerin
Torben Menck, Bereichsleiter
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle Menschen unabhängig von persönlichen Merkmalen. Entscheidend sind für uns Qualifikation, Motivation und Haltung.
Gleichberechtigung und ein respektvoller Umgang miteinander sind für uns selbstverständlich. Alle Bewerbungen behandeln wir vertraulich.
Der Datenschutz im Stellenbesetzungsverfahren wird sorgfältig eingehalten und ist hier explizit ausgeführt: https://www.awo-wismar.de/datenschutz-im-stellenbesetzungsverfahren/
Bewerbungskosten können wir leider nicht erstatten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen senden wir auf Wunsch zurück, sofern ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens unter Beachtung der gesetzlichen Aufbewahrungs- und datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichtet.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden mit dem aktuellsten Wissen aus ihren Fachbereichen geschult. Wir investieren jedes Jahr in Fort- und Weiterbildung und fördern Wissenstransfer und Netzwerken. Ob kollegiale Fallberatung, Fachberatung, Supervision oder Teambildung – Du bist bei uns nicht allein.
Wir vergüten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nach der betrieblichen AWO-Entgeltregelung, monatlich pünktlich und zuverlässig. 30 Tage Urlaub sowie Freistellungen am 24. und 31.12. eines Jahres sowie betriebliches Gesundheitsmanagement sind bei uns selbstverständlich.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen vom ersten Tag an Verantwortung für die Erfolge unserer Einrichtungen, Projekte und Angebote. Jede Person, die bei uns anfängt, ist wichtig und erhält das Vertrauen und die Sicherheit, die sie für benötigt, um ihre und unsere Ziele zu erreichen.